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向教职员工报告

除非你被明确告知你是一名匿名记者,否则你必须报告你所知道的所有来自性行为不端的受害者的事件。即使你与学生和其他员工关系密切,向某人承诺你不会报告他们告诉你的事情也是不合适的。

如果受害者披露了有关犯罪、性/性别歧视或性暴力的信息,员工应该确保受害者明白,作为一名负责任的员工,你必须与一小群管理员分享他们报告的细节,他们可能有义务对这些信息采取行动。

性侵犯,约会暴力,跟踪或性骚扰

如果你知道性侵犯、约会暴力、跟踪或性骚扰事件,你必须通过填写第九条负责任员工报告来报告该事件。

Clery行为

如果你是校园安全机构(CSA),你需要通过填写校园安全机构报告表格来报告校园犯罪。除了遵守《克莱里法案》,你们也在帮助创建一个更安全、更有保障的校园。

虐待及忽视儿童

如果你知道虐待或忽视儿童的事件,你必须向大学警察报告。

Christopher Paquet

我们

如果您对教职员工的报告有任何疑问,请与负责合规、设施和安全的助理校长克里斯托弗·帕奎特(Christopher Paquet)以及第九条协调员取得联系。

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