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施赖伯妇女领导力研究所

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我们在这里支持你

当女性站起来时,我们都站起来了。

我们的使命是通过教育、激励和提供交流机会,在职业生涯的各个阶段提升女性的个人和专业水平,从而创造一支强大而公平的劳动力队伍。成为会员(个人或企业),并与鼓舞人心的女性领袖网络联系。

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探索从我们对该地区女性领导力的调查中获得的可操作的见解。

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你的声音重要的

请花15分钟的时间来塑造我们地区的领导力和职业发展。

我们与科林商学院(Cofrin School of Business)和David Radosevich博士的研究团队合作,推出了2025年领导力地平线调查(2025 Leadership Horizon Survey)。通过分享你的见解,帮助我们塑造领导力的未来。在2025年4月14日之前分享你的见解。

接受调查

caffeinated conversations caffeinated conversations Speacker Marcia Anderson at the podium exercise in cultivating professional networks

介意
性别差异

忽视女性是要付出代价的。

该研究所是大学和社区领导人的合作伙伴关系,致力于解决影响我们共同经济福祉的地区领导力差距。该研究所由妇女和盟友推动,她们认识到忽视妇女是有代价的,并主张为妇女提供成功和进步所需的工具。

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财政捐助在提高妇女个人地位和职业地位方面发挥着至关重要的作用。您的慷慨捐赠直接支持了我们的项目、活动和倡议。每一美元都有助于创造一个强大而公平的劳动力。

executive director Pa Lee Moua

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